なぜ日本は賃上げできない？

42 Comments

1. 

   @mue4720 8か月 ago

   能力ある人間は、転職した方が給料が上がる能力ない。人間は給料が上がらずに会社にしがみく

2. 

   @ジョニー_K 8か月 ago

   世界中に売れるサービスとして、トロン (TRON) と言う日本のOSが1984年に始まったとき、政治的圧力でマイクロソフトのOSがインターネットのシェアを取ったことが、大きいですね。経済成長には政治の力も大切ですね。

3. 

   @がもすてる 8か月 ago

   違います
   終身雇用制度です

4. 

   @playervinson5482 8か月 ago

   庶民だってAmazonでiPhone買ったり円売りドル買いしてるんだもんね
   イノベーションより日本人の得意な高品質の模倣品づくりに立ち返った方がいい気がしてる

5. 

   @iiibu 8か月 ago

   「円安による利益」がかりそめって、為替相場で儲かる企業、ヘコむ企業があるのは国際協調の金融市場では常にある事。
   儲けた利益を社員にも株主にも還元せず、内部留保に回す理由、それはバブル崩壊を経て不良債権処理が最優先された金融業界で平成9年ごろから極端な貸し渋り、貸し剥がしがあり、これによって主に中小企業が倒産し、経営者が首を吊ったから。半沢直樹の父親の様に。あんな思いは2度としたくない。表に出ないのは、それでもメインバンクとうまくやっていくしかないから。あっちゃんの言ってるのは表向きの理由

6. 

   @YY-ut9zm 8か月 ago

   増税。

7. 

   @みーみー-r5i 8か月 ago

   配当にも相当回ってるやろ。

8. 

   @たなかゆうこ-j9t 8か月 ago

   製造業に17年、働いています。働けど働けど…です。早出も、残業も、夜勤もしても、給料は上がらず、なぜか、社長の車だけが、どんどん高級車になっていく😂そのタイヤ、あたしが稼いだんだよね‼️って、言いたい👹

9. 

   @wanhachi4576 8か月 ago

   大企業は賃上げできてるので、消費税導入が中小企業の成長にブレーキをかけてしまったんじゃない。

10. 

    @チャンマル-h4o 8か月 ago

    公共投資をしない為、企業は設備投資をせずに内部留保して原資を蓄えて次の機会を伺っている状態。国内で内需を上げない限りまず無理。日本のインフラを元から変える様な国の積極財政して、金利を下げて企業の設備投資を促し消費税、保険料を下げれば賃上げは
    し易くなると思う、

11. 

    @miyako1867 8か月 ago

    違います

12. 

    @sun-l3k9b 8か月 ago

    扶養内パートの働き控えを忌避するために最低時給上昇できず、それが日本全体賃金上昇抑制の大きな要因となったという話を何度か耳にしています。
    そのあたりの掘り下げもいつかお願いします。

13. 

    @PGドラゴン 8か月 ago

    会社が負担する社会保険も零細、中小企業にはキツイ
    社会保険制度も見直してほしい
    そうすれば賃金上げられる

14. 

    @タコマ-u1x 8か月 ago

    昭和から円安で儲けてます　彼は何を言ってるの？

15. 

    @PG_keynewyork 8か月 ago

    とりあえず、「船」は守るけど「中の人」は置き去りなのね。働けど働けど…です。

16. 

    @ゾゾゾーゾゾーゾゾ 8か月 ago

    大手製造業のために色んな施策をやったのに給料を上げてくれなきゃななんも意味ない。ただ、大企業が儲かっただけ。

17. 

    @pg_risa 8か月 ago

    円安で儲かった輸出企業は、一部ですものね。中小企業の賃上げは厳しいですね。

18. 

    @Hiko-bw3nn 8か月 ago

    自分で会社に交渉するしかないな

19. 

    @カニーちゃん 8か月 ago

    役員報酬アップや株主還元で配当金大幅アップ。会社は株主の物です。

20. 

    @ラギさん-q1k 8か月 ago

    今、賃上げ頑張ってるけど、中小企業が悲鳴を上げ始めてますね😢

21. 

    @taherhjtukjyu 8か月 ago

    低賃金労働ならいくらでも有り、人手(奴隷)不足だからと途上国から移民を大量に受け入れる日本。博士号を取っても低付加価値産業ばかりの日本では宝の持ち腐れとなり院進しない日本の学生。利幅は減り続けこのままではジリ貧だからと円安誘導して既存の産業の延命をした代償として国民は貧しく愚かになっていくセルフ植民地状態。小泉Jrと竹中がまた労働者側の権利を削り労使のバランスが更に崩れたら令和維新が起きるかもしれない…

22. 

    @うさみん-kyo 8か月 ago

    賃上げよりー。103の壁ーってなってる。

23. 

    @yaro999 8か月 ago

    すでに成熟した日本に成長は望めない

24. 

    @user-sd8rn3mb8y 8か月 ago

    豊かになってるのは政治家にお金を払ってる企業だけ。円安とか円高とも言わない国としての標準値はどこか知りたいです😮

25. 

    @パルプンテ-y3s 8か月 ago

    実は言いますと給料も需要と供給のバランスと似たようなところがありまして
    自然と上がるわけではありません。
    会社が人件費を多く払ってでも人を雇いたい時に給料が上がるのです。

26. 

    @へぼ-h8h 8か月 ago

    ってことは、これからも賃金は上がらないってことかぁ～!?

27. 

    @町工場-i5y 8か月 ago

    なるほどっ。
    勉強になります。

28. 

    @kinoinori 8か月 ago

    ダイソーを始め安価な製造品が海外から輸入され続ける限り企業主導の賃上げには限界があるだろうね

29. 

    @あずきっち-x4c 8か月 ago

    なぜ？って…
    日本の企業の売上は横ばい。労働者の賃金は下がり続けた。企業の利益は過去最高。株主配当金も過去最高。
    労働分配率が変わりすぎたから…では？？

30. 

    @必殺のわんこ-f1n 8か月 ago

    ちがうわい。人手不足で賃金上がるチャンスなのに外国人労働者入れるから上がらんのや。

31. 

    @はってぃテル 8か月 ago

    じゃあ、他の賃金が上がっている国は全部世界的なシェアを取っているのか？韓国も？中国も？他の発展途上国も？違うだろ

32. 

    @engawanoneko2435 8か月 ago

    仮初めの利益とかいう妄想
    内部留保を貯める理由は従業員を解雇出来ないから
    企業と折半してる社会保険料が上がり続けてる事と併せ業績悪くても従業員抱える義務が有るから内部留保貯めて備えざるを得ないという構造が賃上げを阻止してる

33. 

    @Sitofumei 8か月 ago

    消費税、社会保険料を下げて、法人税上げれば賃上げは勝手に起きます。

34. 

    @ゆっちゃんpg 8か月 ago

    とてもわかりやすいです！最近のあっちゃんの政治解説で政治にとても興味を持ってみています！あっちゃんが政治家になったら絶対一票入れる！でも芸人あっちゃんもだいすき〜

35. 

    @カルテールナー 8か月 ago

    終身雇用のせいだよ

36. 

    @YW12 8か月 ago

    日本が目指すのは海洋資源大国だと思うんだよなぁ

37. 

    @tetsukosann 8か月 ago

    日産ﾎﾞｿ

38. 

    @TY-or4ul 8か月 ago

    ちがう

39. 

    @yoomat66 8か月 ago

    でも内部留保があるなら、それをヒト・モノに投資しないと、それこそ上辺だけの利益で終わる。リスクをとって更に上を目指してるかどうかじゃないですかね。そうしないなら今の世代は逃げ切り、下の世代は苦しむ

40. 

    @山中堅二 8か月 ago

    賃上げはできません
    人手不足の中安い給料で働く外国人がいれば上げる必要無し。

41. 

    @たまるまる8 8か月 ago

    賃上げを超える増税

42. 

    @PGさよりん 8か月 ago

    企業が内部留保貯めて賃金あげなかったのは、そういう理由だったんですね。